【惠州教师招聘】惠州城市职业学院 2025 年合同制教师招聘公告

一、招聘对象

符合招聘岗位条件的社会人员或普通高校应往届毕业生

二、招聘条件

（一）应聘人员应具备以下基本条件：

1.拥护中国共产党，热爱社会主义，具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针和

政策；

3.忠诚教育事业，恪守学术规范，具有良好的师德；

4.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力；

5.符合《惠州城市职业学院 2025 年合同制教师招聘岗位汇总表》（附件 1）中的

岗位要求；

6.根据《广东省人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区（内地）事业单位公开招聘

港澳居民管理办法》（以下简称《管理办法》）有关规定，具备《管理办法》第

五条所列条件的香港特别行政区、澳门特别行政区永久性居民中无外国居留权的

港澳居民，在符合本招聘公告的资格条件下，可以报名参加本次招聘。

（二）有下列情况之一者，不得报考：

1.受行政开除处分未满 5 年或其他行政处分正在处分期内的；

2.近两年内，在机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；

3.按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定；

4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；

或者刑事处罚期限未满的人员；

5.法律、法规规定的其他不得应聘的情形。

三、招聘办法

本次招聘通过投递简历、资格审查、考试、体检、考察、公示与聘用等环节，确

定聘用人员。

（一）投递简历

1.时间安排：

从公告之日起至 2025 年 8 月 22 日下午 5 点截止接受网络报名。

2.需提交的电子版材料：

（1）广东省事业单位公开招聘人员报名表（附件 2）。表中照片处需插入本人

近期 1 寸正面照片（蓝、白、红色背景）。

（2）个人简历及符合岗位学历、专业和技能要求的证书。

（3）毕业证、学位证书（学历、学位证书各 1 个文件，包含第一学历学位到最

高学历学位证书）。应届毕业生或择业期内未就业人员提供毕业高校盖章的《毕

业生就业推荐表》。

（4）教育部学历证书电子注册备案表（登陆中国高等教育学生信息网

www.chsi.com.cn 验证打印）或教育部学历认证报告。

（5）国（境）外高校毕业生应聘的，提交教育部门出具的国（境）外学历学位

认证书。

（6）岗位要求的学生干部经历证明、工作经历证明（包含工作证明、社保缴费

证明、劳动合同）、职称证书等资料。

（7）惠州城市职业学院 2025 年招聘合同制教职员报名登记表（附件 7），未提

交此附件视为无效报名。

（1）－（6）资料均需为 PDF 格式，（7）提交 EXL 格式。

3.报名方式及要求：

1.报名人员将所需材料发送到指定邮箱进行报名。所需材料需按“登记表+其他材

料”的顺序制作成 ZIP 格式的压缩包发送，压缩包大小不超过 10M，压缩包命名

及邮件标题均为“报考岗位代码+部门+姓名+手机号码”，如“202508A+财经学院+

张三+13612345678”，报名材料须在 8 月 22 日下午 5 点前发送至学校人力资源部

邮箱 hr@tm.hzc.edu.cn。

2.其他材料电子版包括：每份证件（材料）单独扫描成一个 PDF 格式的电子版文

件，按“姓名+证件（材料）扫描件”规则命名，如“1.张三+身份证扫描件；2.张三

+户口簿扫描件；3.张三+本科及研究生毕业证及学位证，中国高等教育学生信息

网学历、学位认证报告。” 3.提交报名材料不齐，或不按规定提交材料，或不在规定的报名时间内提交材料

者，视为无效报名。收到报名邮箱自动回复发出“考生，您好，您投递惠州城市

职业学院的报考资料已收到，谢谢您。”字样的邮件，方为邮件投递报名成功。

招聘考试预计在 2025 年 8 月底进行，具体时间、地点和有关事项由我校另行通

知，敬请关注学校官网或本人报名邮箱。

（二）资格审查

根据公开招聘条件和报名材料，对报考人员进行资格初审。对资格审核合格的报

考人员，通知参加考试。

（三）考试

1.考试形式：笔试+面试（试讲、业务考核）相结合。

（1）笔试：固定考场闭卷限时考试，不指定参考书，不举办也不委托任何机构

举办考试辅导培训班。

（3）面试（试讲、业务考核）：学院挑选业内专家和有关人员组成考评组，对

应聘人员进行综合考评。

2.考试时间、地点等事项另行通知。

3.面试比例：按照招聘岗位人数 1︰3 的比例确定进入面试的人选。人数如达不

到设定比例的，可按实际人数确定考试人选。

4.成绩计算：考试总成绩=笔试成绩×50％＋面试成绩×50％。所有考试成绩均计

算到小数点后两位，笔试与面试均采用百分制，划定最低入围分数线为 60 分（满

分为 100 分）。

（四）体检

（1）在成绩合格者中，根据同一岗位应聘人员考试总成绩由高到低按岗位招聘

人数 1︰1 的比例等额确定体检人选。总成绩相同人员按照面试成绩由高到低进

行排序确定，最低入围分数为 60 分。

（2）体检按照《广东省教师资格申请人员体格检查标准（2013 年修订）》执行，

具体体检事项安排另行通知。体检不合格或放弃体检的，可按总成绩由高到低顺

序在具备候选资格人员中依次递补。

（五）考察

根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕

276 号）规定，对体检合格人选进行考察。考察的主要内容包括政治思想、道德

品质、遵纪守法、能力素质、工作表现以及是否符合应聘资格条件等情况。

（六）公示和聘用

体检和考察符合招聘要求的人员，确定为拟聘人选，在学院网站公示 5 个工作日。

公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，办理入职相关手续。

四、薪酬待遇

合同制硕士研究生，入职我校，转正后学校年薪酬待遇约 13 万以上(含公积金、

社保、医保等)，专项奖励绩效(含科研奖励绩效、技能竞赛奖励绩效、超课时贴、

班主任津贴等)另计。

五、相关说明

1.应聘者应符合本公告规定的报名基本条件及所应聘岗位的规定条件，提供的材

料与《报名表》填写的内容必须一致、真实、无误。如有不一致或弄虚作假的，

一经查实，取消考试资格和成绩，已签订聘用合同的取消聘用关系，聘用合同终

止。

2.招聘相关年龄、资格、工作经历等时间的计算，均截至 2025 年 8 月 31 日。岗

位要求取得相关证书的，必须在 2025 年 8 月 31 日之前通过考试、认定或评审，

且必须在报名时上传岗位要求的证书（只是通过考试、认定或评审但至报名截止

时尚未取得证书的，视为不符合要求），且所取得的证书类别必须与岗位要求相

一致。

3.每人限报一个岗位，同时报考多个岗位者视为无效报名。

4.招聘岗位专业要求参照《广东省 2025 年考试录用公务员专业目录》（附件 3）。

5.因考试人选出现空缺、体检不合格、考察不合格、公示结果影响聘用或者个人

放弃聘用等情况导致招聘岗位缺额的，可在同一岗位报考总成绩合格人员中按考

试总成绩由高分到低分进行等额递补。也可不进行递补，保留招聘岗位空缺。

6.有关招聘事项及考试成绩、聘用结果等，可进行电话查询。

7.应聘人员须确保联系方式准确、畅通。因应聘人员通联不畅所造成的后果，由

应聘人员自行负责。

8.按回避规定要求，凡与本院领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁

系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘与该领导人员有直接上下级领导关

系岗位。

9.本次招聘工作全程由学院纪委负责监督。以个人名义反映的应签署或自报本人

真实姓名；以单位名义反映的应加盖本单位印章。反映公示对象的情况和问题，

要坚持实事求是的原则，不得借机诽谤和诬告。

学院纪委地址：惠州城市职业学院明德书院 9 楼

联系电话：0752-2829862

10.其他未尽事宜，按照事业单位公开招聘的相关规定执行，由惠州城市职业学

院人力资源部负责解释。

附件

附件2：广东省事业单位公开招聘人员报名表_b1db7b7300b89aa2997c505c25818666.doc

附件4：惠州城市职业学院公开招聘诚信报考承诺书_e7610b81a3cbecb91aeafbedc05412a6.doc

附件5：工作经历证明（模板）_04d2b95dfdad1a45822d8f54af38d0c2.docx

附件6：中国共产党党员身份证明（模板）_da262ce40742f22e7efb23c93c6ae9df.docx

附件7：惠州城市职业学院2025年招聘合同制教职员报名登记表_c43c7445178f21d51495b8a7a82558ca.xls

附件3：广东省2025 年考试录用公务员专业参考目录_55b2df63bbaf35c82f7682c04b0b38ed.rar

附件1：《惠州城市职业学院2025年合同制教师招聘岗位汇总表》_d78c090d127bbaa94d3d64b37f600109.rar