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佛山市高明区高级技工学校2022年春季外聘教师招聘公告

来源:师途-教师人才服务网-专业教师求职招聘服务平台 时间:2022-01-06 作者:师途-教师人才服务网-专业教师求职招聘服务平台 浏览量:

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佛山市高明区高级技工学校是一所政府办学的高级技工学校,位于佛山市高明区职业教育园。因学校发展需要,现面向社会公开招聘外聘教师(编外合同制全职教师)25名。现将招聘有关事宜公告如下:

        

一、招聘岗位及条件

        (一)招聘岗位及要求

        

        (二)招聘基本条件

        1.具有中华人民共和国国籍;

        2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

        3.拥护中国共产党领导,热爱祖国,热爱社会主义,热爱教育事业,具有良好的品行和职业道德,遵纪守法,身心健康;

        4.应具有中职、高中及以上学段教师资格或技工院校教师上岗证。学校急需的工匠型、专业性人才,若未取得教师资格的,必须在聘用后1年内取得相应的教师资格(如未能在1年内取得的,将解除聘用关系)。

        5.具备岗位所需的专业知识和技能条件;

        6.适应岗位要求的身体条件;

        7.无违法违纪和犯罪记录,不属于失信被执行人;

        8.男教师原则上不超过45周岁,女教师原则上不超过40周岁。


二、报名办法

        (一)报名时间。即日起至2022年1月20日17:30止。

        (二)报名方式。将报名资料发到指定邮箱gmjxbgs@163.com。邮件命名为“应聘岗位名称+姓名+联系电话”。

        (三)报名材料及要求

        1.填写《报名表》(下载报名表)。

        

        2.附学历、身份证、教师资格证书、职称证书、职业资格证书等材料的扫描件或照片,以及近期个人生活照。

        3.提交材料必须真实有效,弄虚作假者,一经查实即取消应聘资格或录用。


三、资格审查

        学校对应聘人员提交的电子材料进行资格初审,符合资格条件的另行通知资格复审和考试的时间地点。参加复审时尚未获得教师资格证或技工院校教师上岗证的须提交自聘用合同签订起1年内取得教师资格证或技工院校教师上岗证的《承诺书》。

        

四、考试方式、成绩计算及排名办法

        幼儿教育教育学教师采用笔试和试讲方式进行考核。笔试、试讲均采用百分制,总成绩=笔试成绩×40%+试讲成绩×60%。

        其他专业教师采用专业能力测试和试讲方式进行考核。专业能力测试、试讲均采用百分制,总成绩=专业能力测试成绩×40%+试讲成绩×60%。专业能力测试成绩在75分以下的,不能参与试讲。试讲成绩和总成绩均不得低于75分。

        排名按各招聘岗位考生总成绩从高到低排序,同分者试讲成绩高者排前。成绩在2022年6月30日前有效。


五、体检

        每个招聘岗位根据总成绩排名顺序按聘用人数以1:1的比例确定体检名单。出现体检不合格或不参加体检的情况,通知成绩排名后一位者参加体检。

        体检项目和标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)和《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》的文件规定严格执行。

        

六、考察

        体检合格者进入考察程序。考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)有关要求组织实施。

        

七、公示和聘用

        报考人员经考试、体检、考察合格后确定为拟聘用人选。名单在佛山市高明区高级技工学校网站公示,公示时间为5个工作日。经公示无异议的,按规定办理相关录用手续。聘用人员须在规定报到时间内报到,过期未报到者按放弃录用处理。出现放弃录用情况,是否增补成绩排名下一位的考生进入体检、考察环节,由招聘工作领导小组提出建议、学校党总支委会议研究决定。

        

八、待遇

        待遇:年薪10万-15万元,购买“五险一金”。

        

九、联系方式

        联系人:谢老师

        电话:0757-88686122、13433108848。


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