【深圳教师招聘】年薪高达5 0万面向全国招讲师/研发编辑多名返回公告列表 >>

一、教师招聘培训讲师

教育理论讲师 / 教招幼儿讲师 / 教育心理学讲师 / 政治讲师 / 语文讲师 / 数学讲师 / 化学讲师 / 物理讲师 / 英语讲师 / 生物讲师 / 历史讲师 / 地理讲师 / 体育讲师 / 音乐讲师 / 美术讲师 / 信息技术讲师

二、考研培训讲师
政治讲师 / 英语讲师 / 数学讲师 / 初数讲师 / 逻辑讲师 / 心理讲师 / 教育讲师 / 经济讲师 / 管理讲师 / 会计讲师 / 金融讲师 / 艺术讲师 / 法学讲师 / 体育社工讲师 / 新闻讲师 / 计算机讲师 / 医学讲师

1.负责项目部本专业基础知识授课，解答课上学员疑难问题，课程包括面授和网络授课；
2.负责为学员提供标准讲课示范，专业全方位的点评，课程包括面授和网络授课；
3.做好基础教研工作，如教材组稿研发，题目解析，题库组建与修改升级，PPT，讲义制作等，持续提高教学质量；
4.跟进教学工作效果，对教学工作进行优化创新；

1.二本及以上学历，硕士及师范专业优先；
2.专业要求：应聘岗位与所学专业对口，有教师资格证优先考虑；
3.普通话标准，形象气质好，语言表达流畅，逻辑思维清晰，具备较强的学习能力和创新能力，能够与企业共同进步；
4.热爱教师培训行业，对工作充满热情，责任心强，品学兼优；
5.适应考试高峰期高强度连续授课，接受出差授课任务；

1.薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资；
师资岗：起薪1w+,初级讲师，年薪12-20万；中级讲师，年薪20-40万，高级讲师，年薪40-60万。优秀者，上不封顶；
2.落户福利：应届研究生在深圳实习满半年，可择优解决深圳户口；
3.基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期(年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖+孝善金等；
4.日常关爱：年度体检+员工健身房+员工餐厅+咖啡厅+茶水吧；
5.文娱福利：年度旅游+员工关爱（运动会、生日会、学习小组等）+员工俱乐部+团建活动+巅峰年会；
6.长期激励计划：股权激励。

1、负责电话接待并解答学员咨询及疑问，进行有效沟通，帮助学员更好地了解产品和体系、促成学习，保证咨询服务质量；
2、根据学员情况为学生制定合理的课程规划，根据对方需求合理引导报名培训的课程；
3、配合市场进行相关课程及活动宣传工作，其他相关学员前期咨询及后期服务工作；
4、准确记录学员信息，处理学员的疑难问题及简单投诉，定期进行跟踪回访，促成单或者再次消费，二次购买课程。

1、专业不限，专科及以上学历；
2、具有较强的责任心和服务意识，积极亲和，乐于奉献；
3、高度认同公司企业文化，热爱教育行业；
4、对于销售工作高度认可，具有较强的抗压能力，学习能力强，善于总结、发现自身问题并能及时改进；
5、语言表达能力强，善于与人沟通，性格外向；
6、工作中执行力强、团队合作意识较强；能灵活应变；

1、薪资标准：基本薪资+绩效+提成；10000-15000元，上不封顶；学生干部、在校学习成绩优异者起薪根据实际情况进行调整。
2、基本福利：五险一金+带薪培训+带薪假期（年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假）+优秀员工奖励基金+工龄奖等；
3、日常关爱：年度体检+员工健身房+员工餐厅+咖啡厅+茶水吧；
4、文娱福利：年度旅游+员工关爱（运动会、生日会、学习小组等）+员工俱乐部+团建活动+巅峰年会；

1、负责接听并解答学员咨询及疑问，保证咨询服务质量；
2、负责课程前、中、后期的各项班级管理和课程服务工作，其中开班准备，包括教室的预定、备品的准备、讲义的打印、学生及授课老师的通知；并解决授课过程中可能出现的突发事件；
3、维护在读学员及已结课学员，根据学员需求，负责推荐适合学员的班次；
4、负责班级学习氛围建设，督促和落实学习任务，提高课程通过率；
5、协助完成教学支持工作，收集学员满意度，及时反馈并解决学员疑问；
6、对接全国各区域分校的教务服务与教务管理工作。

1、专业不限，专科及以上学历；
2、应届毕业或从事过教育教学工作，对教育行业有一定了解；
3、对学员心里把握精准，能开发学员的隐性需求，亲和力强，有良好的沟通表达能力；
4、工作有条理，能较好的分配自己的工作时间，对手头工作能高效快速的完成；
5、认同明升教育企业文化，热爱教育事业；
6、有责任心，团队合作精神强，品行端正、有敬业精神。

1、薪资标准：基本薪资+绩效；6000-9000元，上不封顶；学生干部、在校学习成绩优异者起薪根据实际情况进行调整。
2、基本福利：五险一金+带薪培训+带薪假期（年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假）+优秀员工奖励基金+工龄奖等；
3、日常关爱：年度体检+员工健身房+员工餐厅+咖啡厅+茶水吧；
4、文娱福利：年度旅游+员工关爱（运动会、生日会、学习小组等）+员工俱乐部+团建活动+巅峰年会；

1、负责微信公众号、微博、头条号、短视频等平台的内容编辑维护工作；
2、负责营销及日常活动策划、跟踪工作；
3、完成每日曝光量管理，用户数据管理等工作。

1、本科及以上，优秀者可放宽至大专学历；
2、具有较强的责任心和团队协作意识，乐于奉献，具备一定的文案创作能力；
3、网络相关专业者优先；有互联网运营经验者优先。

1、薪资标准：基本薪资+绩效；6000-9000元，上不封顶；学生干部、在校学习成绩优异者起薪根据实际情况进行调整。
2、基本福利：五险一金+带薪培训+带薪假期（年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假）+优秀员工奖励基金+工龄奖等；
3、日常关爱：年度体检+员工健身房+员工餐厅+咖啡厅+茶水吧；
4、文娱福利：年度旅游+员工关爱（运动会、生日会、学习小组等）+员工俱乐部+团建活动+巅峰年会；